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L’accompagnement de ‘ist’ à ‘soll’
Steven Clemminck est operations manager à la Vlerick Business School connue internationalement. Dans le cadre de sa fonction, il assure le fonctionnement de trois campus et gère le bien-être de plus de 8.500 participants exécutifs et 140 programmes sur mesure, 740 étudiants en MBA et Master provenant de plus de 50 pays, 160 employés et des dizaines d’enseignants libres.
| 14/10/2019
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Le BIM au service du FM à l'OTAN
La décision de construire un nouveau complexe de l’Otan sur l’Avenue Leopold III à Evere date d’il y a vingt ans. A l’époque, les logiciels BIM (Building Information Modeling) étaient peu connus. L’accord de construction définitif est tombé en 2009 et a eu des conséquences sur l’inclusion du logiciel dans la réalisation du projet.
| 07/10/2019
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Travailler à une gestion plus intelligente des bâtiments via le cluster ‘Smart Buildings in Use’
Ces dernières années, de nombreuses technologies ont fait leur apparition sur le marché, rendant la gestion des bâtiments intelligente. Cependant, ces technologies n’atteignent pas toujours les entreprises qui assurent effectivement la maintenance et la gestion des bâtiments. Avec le cluster ‘Smart Buildings in Use’ récemment lancé, le CSTC (Centre scientifique et technique de la construction) veut développer un lien entre l’offre et la demande via un projet subsidié par le gouvernement flamand. « Nous voulons créer des collaborations entre nos membres qui se traduisent par des réalisations effectives », a déclaré le coordinateur du cluster, Ruben Decuypere.
| 23/07/2019
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La métamorphose ‘The Happiness Factory’ - Le siège suédois de Coca-Cola European Partners
En 2014, Coca-Cola European Partners (CCEP) décidait de transformer le siège suédois établi dans la banlieue de Stockholm en un environnement de travail qui honore les plus de 130 ans d’histoire et l’image de la marque. L’indice Leesman a été appliqué pour les mesures avant/après et le bureau de consultance ‘GoToWork’ s’est chargé du développement et du suivi des stratégies pour les postes de travail.
| 16/07/2019
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Dox Group fête son 40ème anniversaire et présente la troisième génération
Quelle contribution peut-on apporter pour garantir un environnement de travail et de vie agréable ? Cette question essentielle a été le fil conducteur de DOX Group depuis l’année de sa création. Quarante ans plus tard, l’entreprise est devenue un spécialiste des solutions acoustiques.
| 07/07/2019
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Quid du diesel?
Depuis le diesel gate, le moteur diesel est accusé d’être la source de tous les maux, les villes ont délimité des zones de basse émission et pratiquement tous les médias font campagne contre le diesel. Les chiffres d’immatriculation de la Febiac montrent une aversion pour les moteurs diesel : à peine 30% des parts après le premier trimestre 2019, contre 75% en 2011.
| 02/07/2019
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L’expérience de l’environnement de travail demeure
Le Facility Manager dispose de trois boutons de commande qui influencent la perception du poste de travail : le taux d’occupation, le coût et l’utilisation. Quel que soit l’ordre dans lequel ces boutons sont activés et le mix finalement défini, c’est toujours l’expérience quotidienne qui conditionne le bien-être au travail de l’utilisateur.
| 25/06/2019
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Amélioration analytique et pratique
Eva Van Raes est diplômée ‘office assistant’ et a commencé à travailler il y a quatorze ans chez la société IT Ferranti où elle a occupé diverses fonctions qui l’ont progressivement initiée aux divers aspects du Facility Management. Elle a évolué dans le monde du Facility Management mais a aussi créé concrètement la fonction de Facility Manager au sein de Ferranti.
| 18/06/2019
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La marque employeur comme cheval de bataille
De nombreuses entreprises investissent énormément dans les rémunérations et avantages salariaux en tout genre pour attirer de nouveaux talents et fidéliser ceux travaillant déjà dans l’entreprise, mais souvent ils négligent leur meilleur arme : leur marque. L’ ‘employer branding’ constitue une donne fondamentale. Avec le Smart Way of Working, on constate souvent un estompement du sentiment d'appartenance du travailleur à son entreprise due pour partie au télétravail et pour partie au bureau partagé. Or, la fierté d'appartenir à une organisation, d'être associé, identifié à une culture d'entreprise est fondamentale pour la motivation des collaborateurs à contribuer au projet commun.
| 29/05/2019
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Confort acoustique du 21e siècle sur un site du 19e
En planifiant des projets de rénovation d’immeubles historiques, n’oubliez surtout pas d’optimaliser le confort acoustique. Tout programme de rénovation peut aisément intégrer plusieurs solutions, sans nuire à la spécificité du bâtiment.
| 28/05/2019
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